ผู้สมัครงาน
เลือกช่องทางติดต่อ
เลือกช่องทางติดต่อ
©All Rights Reserved
เงินเดือนที่ต้องการ15,000 - 15,000
สถานภาพทางทหาร- ได้รับการยกเว้น
1.
สาขาอาชีพ : ธุรการ/การจัดการทั่วไป
สาขาอาชีพย่อย : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร
ตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่ธุรการ
2.
สาขาอาชีพ : ธุรการ/การจัดการทั่วไป
สาขาอาชีพย่อย : ธุรการอื่นๆ/การจัดการทั่วไปอื่นๆ
ตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (payroll)
3.
สาขาอาชีพ : บุคคล/ฝึกอบรม
สาขาอาชีพย่อย : พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)
ตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่วางแผนการผลิต (Planning)
พื้นที่ที่ต้องการทำงาน : ปทุมธานี (ทุกเขต)
รูปแบบงาน : งานประจำ
ระยะเวลาเริ่มงาน : เริ่มงานได้ทันที
สามารถทำงานในกรุงเทพฯ : ได้
สามารถทำงานในต่างจังหวัด : ได้
ยินดีทำงานต่างประเทศ : ได้
ปีที่จบการศึกษา : 2549
วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี
คณะวิชา : วิทยาการจัดการ
สาขา : การจัดารทั่วไป
เกรด : 2.71
ปีที่จบการศึกษา : 2547
วุฒิการศึกษา : ปวส.
คณะวิชา : บริหารธุรกิจ
สาขา : คอมพิวเตอร์ธุรกิจ
เกรด : 3.08
ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ทรัพย์สินถาวร
ระยะเวลา : ตุลาคม 2567 ถึง ปัจจุบัน
รายละเอียดงาน :
- รับผิดชอบในการดูแลและบริหารจัดการทรัพย์สินถาวรของบริษัทและสาขาต่างๆ โดยตรวจสอบสภาพและความถูกต้องของเอกสารที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินงานตรวจสอบเป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
- ดูแลกระบวนการต่ออายุภาษีป้ายและภาษีที่ดินและสิ่งปลูกสร้าง โดยประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การชำระภาษีเป็นไปตามกำหนดเวลา และเอกสารให้ถูกต้องเพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต
ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ฝ่ายตรวจสอบ
ระยะเวลา : กรกฎาคม 2566 ถึง กันยายน 2567
รายละเอียดงาน :
- ตรวจสอบการใช้บรรจุภัณฑ์ - ช่วยฝ่ายขายออกบิลขาย,มัดจำ,วางขิล - บริหารจัดการงานธุรการคลังสินค้า วางแผนจัดการคลังสินค้า ดูแลความเรียบร้อยของคลังสินค้าและการทำงานของพนักงาน ตรวจสอบคุณภาพสินค้า บันทึกการรับ-จ่ายสินค้า - วิเคราะห์ข้อมูล สรุปและส่งรายงานสต๊อกสินค้าให้ผู้ บังคับบัญชาเป็นประจำทุกสัปดาห์ - พัฒนาระบบงาน ควบคุมสต๊อกสินค้าร่วมกับฝ่ายบัญชี ปรับปรุงระบบการจัดการคลังสินค้าให้มีประสิทธิภาพ - ติดต่อประสานงานกับซัพพลายเออร์ เพื่อขอราคา จัดซื้อสินค้าและบริการ เปรียบเทียบราคาและเสปคสินค้า - ควบคุมสินค้าคงคลัง รับสินค้าเข้า ตรวจสอบสต๊อก พร้อมจัดการงานธุรการ ระบบเอกสารเบิกภาษีและพรบ.รถยนต์
ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ธุรการอาวุโส
ระยะเวลา : สิงหาคม 2557 ถึง มิถุนายน 2566
รายละเอียดงาน :
- จัดทำเอกสาร เปิดใบขอซื้อสินค้า ตรวจสอบคุณภาพสินค้า บันทึกการรับสินค้า สรุปยอดรับ-ส่งสินค้า จัดทำใบวางบิลค่าขนส่ง ตลอดจนบันทึกสต๊อกสินค้าในระบบ สรุปและรายงานข้อมูลการผลิต เบิกและเคลียร์เงินสดกับฝ่ายบัญชี - ควบคุมงานคลังสินค้า ตรวจสอบสต๊อกสินค้าร่วมกับฝ่ายบัญชี สรุปและส่งรายงานสต๊อกสินค้า - บันทึกข้อมูลการแจ้งซ่อมและเบิกอะไหล่ บันทึกและสรุปการนำรถเข้า ออกรวมถึงการใช้น้ำมันรถของบริษัท ดูแลในส่วนของการทำความสะอาดของแม่บ้าน พ่อบ้านรวมไปถึงการสั่งซื่ออุปกรณ์ทำความสะอาดและอุปกรณ์สำนักงาน บันทึกใบลาและโอที ต่ออายุกรมธรรม์รถยนต์ ดูแลเอกสารการขอวีซ่าพนักงานต่างชาติ ต่ออายุกรมธรรม์รถยนต์ พรบ. ภาษีรถยนต์ของบริษัท รวมทั้งต่อใบอนุญาตต่าง ๆ ของบริษัท เช่น ต่ออายุใบอนุญาตการทำงานภายใน 90 วันให้กับพนักงานต่างชาติ
ตำแหน่งงาน : จัดซื้อ โครงการ
ระยะเวลา : เมษายน 2556 ถึง สิงหาคม 2557
รายละเอียดงาน :
- ประสานงานการสั่งซื้อสินค้าระหว่างหน้างานกับสำนักงานใหญ่ เพื่อให้มั่นใจว่าการจัดส่งเป็นไปตามกำหนดเวลาและความต้องการของลูกค้า
- ช่วยฝ่ายขายในการออกบูธ โดยเตรียมอุปกรณ์และพื้นที่ให้พร้อมสำหรับการแสดงสินค้า
- แจกโบว์ชัวร์ให้กับผู้เข้าชมบูธ เพื่อให้ข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการ พร้อมทั้งสร้างโอกาสในการสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าใหม่
ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ธุรการบัญชี
ระยะเวลา : ตุลาคม 2550 ถึง เมษายน 2556
รายละเอียดงาน :
- จัดการงานด้านธุรการ โดยดูแลการดำเนินการต่างๆ ให้เป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
- รับออเดอร์จากลูกค้า ตรวจสอบรายละเอียดและยืนยันการสั่งซื้ออย่างถูกต้อง
- ดูแลเอกสารนำเข้า ให้มีการจัดเก็บอย่างเป็นระเบียบ พร้อมตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล
- สรุปยอดการรับออเดอร์ เพื่อให้สามารถติดตามสถานะการขายและวางแผนการผลิตได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- บริหารงานทางด้านบัญชีในการจัดซื้ออุปกรณ์ โดยดูแลและบันทึกการซื้อขายอย่างถูกต้อง
- รวบรวมเอกสารส่งสำนักงานบัญชี เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่นและตรงตามเวลาที่กำหนด
- สรุปค่าใช้จ่ายต่างๆ เพื่อให้สามารถวิเคราะห์และควบคุมงบประมาณได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ดูแลควบคุมสต๊อกสินค้า ให้มีปริมาณที่เหมาะสมและตอบสนองความต้องการของลูกค้าได้อย่างทันท่วงที
สถาบัน :
- บริษัท อีควอล แอสชัวแรนซ์ (ประเทศไทย) จำกัดระยะเวลา :
- กันยายน 2566 ถึง กันยายน 2566หลักสูตร :
- ข้อกําหนด มาตรฐาน FSSC22000สถาบัน :
- JR Synergy Co.,Ltdระยะเวลา :
- กรกฎาคม 2565 ถึง กรกฎาคม 2565หลักสูตร :
- บทบาทและหน้าที่ของเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลสถาบัน :
- JR Synergy Co.,Ltdระยะเวลา :
- มิถุนายน 2562 ถึง มิถุนายน 2562หลักสูตร :
- เทคนิคการสื่อสารสถาบัน :
- JR Synergy Co.,Ltdระยะเวลา :
- มีนาคม 2560 ถึง มีนาคม 2560หลักสูตร :
- จิตสำนึกระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001 : 2015สถาบัน :
- JR Synergy Co.,Ltdระยะเวลา :
- มกราคม 2560 ถึง มกราคม 2560หลักสูตร :
- เทคนิคการแก้ไขปัญหา และ KAIZENสถาบัน :
- บริษัท เอเชีย เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัดระยะเวลา :
- สิงหาคม 2559 ถึง สิงหาคม 2559หลักสูตร :
- การทำงานเป็นทีมอย่างมีประสิทธิภาพ ( Team Building )สถาบัน :
- OK-D Training co. ltdระยะเวลา :
- มิถุนายน 2559 ถึง มิถุนายน 2559หลักสูตร :
- การบริหารจัดการเวลา
ยานพาหนะที่มี
- ไม่มี
ใบขับขี่
- ไม่มี
ความสามารถในการขับขี่
- ไม่มี
| ทักษะทางภาษา | การพูด | การฟัง | การอ่าน | การเขียน |
|---|---|---|---|---|
| ไทย | ดีมาก | ดีมาก | ดีมาก | ดีมาก |
| อังกฤษ | พอใช้ | พอใช้ | พอใช้ | พอใช้ |
ทักษะการพิมพ์ดีด
เลือกแบบเรซูเม่
Professional template
เป็นทางการ เหมาะสำหรับมืออาชีพ
Classice template
รูปแบบมาตรฐาน อ่านง่าย
Coming Soon
พบกับเทมเพลตใหม่ เร็วๆนี้
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด
ยานพาหนะ